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下面附上一則新聞讓大家了解時事

NBA／為榜眼籤鋪路？灰熊送主控柯利去爵士 | NBA | 運動 | 聯合新聞網
灰熊確定重建，和爵士達成一換五交易，主角就是當家控衛柯利。美聯社分享 facebook 根據最新消息，爵士和灰熊達成一筆多人交易，灰熊送出當家控衛柯利（Mike Conley），向爵士換來克勞德（Jae Crowder）、考佛（Kyle Korver）、艾倫（Grayson Allen）、2019年首輪第23順位選秀權以及2020年受保護首輪權，這筆交易最快會在7月6日正式確定。. } }); } 而後續報導指出，爵士送出的2020年受保護選秀權，其細節將是2020年、2021年的首輪1至7順位以及15至30順位受保護；2022年為CP值超高比價首輪1至6順位保護，2023年為首輪1至3順位保護，2024年為第一順位保護，2025年則轉為兩個二輪選秀權。爵士得到柯利，代價是克勞德（左）、考佛（中）、艾倫(右)與2個選秀權。美聯社分享 facebook送禮酒推薦活動產品事實上，早上在今年2月交易截止日前，爵士就曾和灰熊討論過有關柯利的交易案，而在魯比歐（Ricky Rubio）續留可能性不高，而灰熊也傳出將用榜眼籤挑選今年NCAA64強錦標賽表現出色的莫蘭特（Ja Morant），雙方近期也加速達成了互換協議。現年31歲的柯利是在2007年以首輪第4順位加入灰熊，生涯12個賽季都在曼菲斯度過，總得分（11733）、助攻（4509）、三分球（1086）和出賽場次（788）均名列隊史第一。柯利在2016年夏天和灰熊完成五年1.53億美元的頂級續約合約，這驚人的金額還曾引發不少討論。不過考量他剩下兩年分別都超過3000萬美人氣商品便宜元的年薪，灰熊在上季送走小加索（Marc Gasol）後，顯然也決定走向重建之路，期盼引進年輕新血，再創未來核心。至於爵士方面，柯利的進駐無疑有助於提升後場進攻火力，他與米契爾（Donovan Mitchell）的搭檔勢必令人期待；而在交易之後，爵士下一個重點應該就是和自由球員費佛斯（Derrick Favors）的續約談判必買非逛不可了。

日本飯店搶人才　連休10天貼六成旅費
日本知名溫泉觀光勝地：九州的別府市，外籍旅客年增率全日本第一，在當地掀起一股飯店興建的熱潮，也因此觀光業人才十分搶手。當地一間大型溫泉渡假村，為留住員工，增加徵才吸引力，做出大膽的勞動改革，每年初將整間飯店關門10天，就為了讓800名員工休假；如果參加員工旅遊，六成旅費由飯店埋單，罕見的作法在整個業界掀起話題。

日本大分縣別府市，是九州知名的溫泉鄉，2017外國人觀光客超過138萬人，以南韓、台灣人最多，年增長率是全日本第一。

南韓訪日觀光客：「別府第一名。」

在外國觀光客快速增加的趨勢下，當地大興土木建設許多新飯店，包括全球最大飯店連鎖店(洲際飯店集團)也看好潛力，除了硬體設施，軟實力觀光人才更是炙手可熱。

洲際飯店集團日本CEO Hans Heijligers：「我們相信這個日本的特定區域，旅遊業發展潛力真的很大，可能超出預期。」

其中一間超人氣飯店「衫乃井」，在剛剛結束的黃金周10連休，647間客房全部客滿，忙碌的季節中，員工們士氣依舊高昂，因為公司在這之前，全公司約800名員工已經先集體休長假；今年團購人氣商品比價撿便宜一月中旬，本來人潮熙攘的飯店，黑漆漆的一片，整整關門10天，就為了讓高達九成以上的員工，能好好利用假期。

飯店員工：「早安！早安」

在這段期間，公司舉辦員工旅遊，前往關島，六成旅費由公司埋單。

飯店員工：「關島的海上活動很有趣，我想去游泳，為了參加這次旅行，過去一年真的很努力工作。」

像這樣的長假制度在日本飯店業實屬罕見，在實行的過去幾年當中，得到員工很高評價，讓其他同業眼紅。

飯店員工：「這次10連休也包括周六和周日，以前這些孩子們無法一起放假，現在可以一起去旅行。」

飯店員工：「真的休了很長的時間，現在很想工作。」

每年因為實施10天連休，衫乃井飯店營業額損失數億日幣，但這麼做都是為了留下人才，因為日本飯店餐飲服務業，離職率高達30%，是醫療業的兩倍(14.5%)，更遠高於製造業(9.4%)以及營造業( 8.4%)，如何收買員工的心，增加公司的徵才魅力，成為經營重點。

衫乃井飯店總經理佐佐木耕一：「如果還用以前的方式，好的人才不會來，有了這種覺悟，沒別的選擇只好改。」

衫乃井飯店對今年春天的就職季，訂下徵才目標，希望應徵人數要增加1.5倍；舉辦徵才說明會，果然吸引了很多就讀觀光相關科系的大學生。

徵才說明會參加者：「我覺得很棒，全體員工都能一起休假，對我來說很有吸引力。」

甚至是很多來自別府市以外的年輕人也有興趣，在當地競爭激烈的人才市場中表現不俗。

衫乃井飯店總務部長廣瀨英司：「不只是同業(搶人才)，其他行業的也在爭取學生族群，說平起平坐是有點誇張，但終於在徵才上獲得武器(連休)，我們覺得很高興。」

在過勞的日本社會，衫乃井飯店的勞動改革，作法大膽卻也因此收到甜美的果實。

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楊志俊